শুরুটা করেছিল ইলন মাস্ক, টুইটার কেনার পর থেকে। এরপর টুইটারের দেখাদেখি ফেসবুক, আম্যাজনের মতন কোম্পানিগুলি ব্যাপকভাবে কর্মী ছাঁটাই শুরু করেছে। আর এবার কাজে দুর্বল প্রায় ১০ হাজার কর্মীকে শনাক্ত করার নির্দেশ দিল সন্দর পিছাইয়ের গুগল। এনডিটিভি জানিয়েছে, ২০১৭ সাল থেকে গুগলে ছয় বিলিয়ন মার্কিন ডলার বিনিয়োগকারী প্রতিষ্ঠান জানিয়েছে, কোম্পানিতে অনেক বেশি কর্মী রয়েছে এবং প্রতি কর্মচারীর খরচ খুবই বেশি। এরই মধ্যে কর্মীদের সক্ষমতা যাচাইয়ের ব্যবস্থা সামনে এনেছে গুগল। গুগলের প্রায় ১০ হাজার কর্মীকে কাজেকর্মে দুর্বল হিসেবে চিহ্নিত করার নির্দেশ দেওয়া হয়েছে। যদিও কর্মী নিরিখে সারা বিশ্বে ছয় শতাংশ কর্মীকে চিহ্নিত করার কথা বলা হয়েছে। এর আগে কাজে দুর্বল এমন ২ শতাংশ কর্মীকে চিহ্নিত করতে বলা হয়েছিল।
তবে শুধু দুর্বলই, গুগলের দক্ষ কর্মীদের হারও কমানোর কথা বলা হয়েছে। ২০২৩ সালের শুরুর দিকে দুর্বল কর্মীদের আলাদা করতে নতুন ব্যবস্থা গুগল ব্যবস্থাপকদের সহায়তা করবে। কর্মীদের বোনাসসহ বিভিন্ন সুযোগ-সুবিধা দেওয়ার ক্ষেত্রেও এটি কাজে লাগাতে পারবেন তারা। এখনো কর্মীদের চাকরিচ্যুত করার মতো কোনো পদক্ষেপ গুগল নেয়নি। তবে মেটা, টুইটার, অ্যামাজন যেভাবে ছাঁটাইয়ের পথে হেঁটেছে, তাতে করে গুগলেও ছাঁটাইয়ের শঙ্কা দেখা দিয়েছে।
